FNE Formation OPCO : La prise en charge de votre formation sur-mesure

A qui s’adressent les financements proposés par le FNE-Formation ?

Les financements de formation s’adressent aux entreprises dont les salariés sont placés en situation :

• d’activité partielle
• d’activité partielle de longue durée
• hors activité partielle

Cependant, sont exclus les personnes en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
En outre, ce financement concerne tous les secteurs d’activité, en activité partielle ou en difficulté en raison de la pandémie.

Comment obtenir un financement par le FNE-Formation ?

Tout d’abord, pour obtenir un financement dans le cadre de la formation professionnelle de ses salariés, l’employeur doit obtenir l’accord de ces-derniers. En effet, il ne peut pas leur imposer l’accomplissement d’un formation s’ils ne sont pas volontaires.

De plus, ladite formation doit être effectuée dans un organisme de formation certifié par Datadock et/ou Qualiopi.

Par ailleurs, elle ne dispose pas de durée minimale mais ne peut excéder 12 mois. D’autre part, la rémunération des salariés suivant une formation doit être maintenue.

Demande de financement individuelle.

La demande individuelle concerne une demande de prise en charge effectuée par un salarié. Elle s’effectue par la conclusion d’une convention entre l’Etat et l’entreprise par le biais des Directions Régionales de l’Economie, de l’Emploi, du Travail et des Solidarités (DREETS). Il s’agit d’institutions, à l’échelle régionales, permettant la coordination des politiques publiques.

Cette démarche s’effectue dans le cadre d’une demande d’abondement. En effet, si un salarié désire se former, en mobilisant son CPF, mais que le montant de ses droits s’avère insuffisant pour régler la totalité de la formation, il peut faire une demande d’abondement auprès du FNE-Formation.

Dès lors, cet organisme viendra compléter le financement du CPF et réglera le reste à payer.

Demande de financement collective.

La demande de financement peut s’effectuer de manière collective, c’est-à-dire, dans le cadre de la formation professionnelle de deux ou plusieurs salariés.

Contrairement à la demande individuelle, les démarches de financement collectives s’effectuent via l’OPCO. Pour se faire, l’entreprise doit, préalablement, contacter un conseiller pour préparer le dossier. Ce dernier doit présenter l’action destinée à être soutenue par le biais de la formation.

Concernant le taux de prise en charge, celui-ci diffère selon le nombre de salariés dans l’entreprise, tel qu’énoncé ci-dessous :

Ainsi, Clic Compétences vous propose des formations sur-mesure en ligne de manière simple et efficace pour les professionnels. En effet, notre centre de formation certifié par Datadock et Qualiopi, vous donnera l’occasion de multiplier vos aptitudes par le biais de formations complètes accompagnées d’un suivi personnalisé pour vous permettre d’exceller !