La certification TOSA pour les compétences informatiques
Vous êtes salarié, demandeur d’emploi ou même étudiant et vous souhaitez valoriser vos compétences sur les différents logiciels de bureautique, de PAO, CAO ou encore en code ou sur les différentes thématiques du marketing digital ?
Le TOSA est la certification qu’il vous faut !
Créé par la société Isograd en 2010, il s’agit d’une évaluation de vos connaissances informatiques et digitales. Aujourd’hui, cette certification est devenue un standard pour évaluer vos compétences et est reconnue dans plusieurs pays du monde.
Quelques chiffres :
Le TOSA est proposé par plus de 1 650 centres agréés et utilisé dans 58 pays.
Plus de 5000 entreprises, écoles et organismes de formation reconnaissent cette certification.
A quoi sert le TOSA ?
Le TOSA est la certification informatique la plus demandée par les entreprises françaises.
En effet, elle permet d’attester de vos compétences informatiques et peut être demandée pour :
- Passer un concours
- Accéder à une formation
- Accéder à un niveau de salaire déterminé
- Exercer une activité professionnelle ou un métier en particulier
À la suite de votre examen vous obtenez un score, qui déterminera votre niveau, qui peut aller de 1 à 5 :
NIVEAU | SCORE | DESCRIPTION |
Initial | 1 à 350 | Vous disposez de notions sur le sujet évalué pour comprendre son usage dans un contexte donné. |
Basique | 350 à 550 | Vous disposez de connaissances suffisantes permettant la réalisation des tâches simples. |
Opérationnel | 551 à 725 | Vous êtes autonome sur les opérations courantes rencontrées dans un environnement professionnel. |
Avancé | 726 à 875 | Vous disposez d’une très bonne maîtrise du logiciel, y compris dans ses fonctionnalités avancées. Votre productivité est excellente. |
Expert | 875 à 1000 | Vous disposez d’une connaissance exhaustive du logiciel. Votre productivité dans un contexte professionnelle est optimale. |
Que propose le TOSA ?
Le TOSA concerne 4 domaines, il y a :
Le TOSA desktop
permet d’évaluer les compétences sur les logiciels de bureautique du Pack Microsoft Office et Libre, avec Excel ou Calc (logiciel de calculs, tableur, feuille de calculs), Word ou Writer (logiciel de traitement de texte), PowerPoint ou Impress (logiciel de présentation), Outlook (logiciel de messagerie), Access (logiciel de base de données) et VBA (langage de programmation dans les logiciels Office).
Le TOSA code
permet d’évaluer vos compétences sur les principaux langages de programmation PHP et Python
Le TOSA digital
permet d’évaluer votre niveau sur les différents sujets du digital comme le référentiel européen GigComp, sur la cybersécurité ou encore sur le CMS WordPress.
Le TOSA graphics
permet d’évaluer votre niveau sur les principaux logiciels de PAO et de CAO comme Photoshop, InDesign, Illustrator et AutoCAD.
À qui s’adresse le TOSA ?
Cette certification s’adresse aux étudiants, aux salariés et aux demandeurs d’emploi.
Mais elle peut aussi s’adresser aux entreprises pour cartographier les compétences de leurs employés.
Les avantages du TOSA :
Il n’est pas possible de « rater » l’examen, vous obtenez un score plus ou moins élevé qui atteste votre niveau de maitrise d’un logiciel. Plus votre score est proche de 1000, plus vous approchez du niveau Expert, ce qui aura un impact lors de vos futurs entretiens.
2.
La certification TOSA est reconnue par l’État français, mais aussi dans plusieurs autres pays du monde comme les Pays-Bas, le Royaume-Uni, le Canada ou encore les États-Unis. C’est la certification qu’il vous faut si vous souhaitez faire valoir vos compétences auprès des employeurs de ces pays.
3.
Ajouter de la valeur à votre CV. Avoir une certification comme le TOSA augmentera votre employabilité auprès des entreprises que vous souhaitez intégrer. En plus de présenter votre savoir-faire, il prouvera votre implication aux employeurs.
4.
La certification TOSA est éligible au CPF. Vous pouvez donc profiter de votre budget disponible pour financer partiellement ou totalement votre formation certifiante TOSA.
Comment se passe l’examen ?
L’examen se présente sous forme d’un QCM et peut se passer de deux manières différentes :
1. L’évaluation est un test qui se fait en ligne, comportant 20 à 25 questions. Cela permet de faire un rapport de compétences sur l’échelle allant d’un niveau 1 à un niveau 5.
2. La certification est un test comportant 30 à 35 questions, qui va se dérouler dans un centre agréé TOSA. A la suite du test vous obtenez un score sur 1000 puis votre certificat numérique est valable 3 ans.
3. La durée de la majorité des certifications TOSA est limitée à 60 minutes. Néanmoins, la certification DigComp dure 75 minutes et la certification PHP dure 2H.
Le TOSA propose des tests adaptatifs, sans échec et indépendants les uns des autres durant lesquels le niveau des questions va s’adapter tout au long de l’évaluation en fonction des réponses du candidat. Ce test débute par 5 questions d’un niveau moyen puis, en fonction des résultats, la difficulté des questions évoluera afin d’évaluer le niveau global du candidat.
Cette technique permet d’éviter de poser des questions trop simples à un apprenant dont le niveau est élevé et dans le cas contraire, de poser des questions trop difficiles à un candidat dont le niveau est plus faible.
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